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掌控情緒--職場情緒與壓力管理

《掌控情緒--職場情緒與壓力管理


課程背景】

隨著現(xiàn)代社會的快速發(fā)展和競爭的加劇,人們面臨著前所未有的生活和工作壓力。這些壓力不僅來源于個人職業(yè)發(fā)展、家庭責任、人際關系等方面,還受到社會變革、經(jīng)濟波動等宏觀因素的影響。壓力的不斷累積和缺乏有效的應對機制,往往導致人們的情緒失控,進而影響到個人的身心健康以及工作效率和生活質量。

在這樣的背景下,情緒與壓力管理成為了每個人都需要面對和學習的重要課題。無論是企業(yè)高管、職場新人,都需要掌握一定的情緒調節(jié)和壓力應對技巧,以保持良好的心態(tài)和高效的行動力。

《情緒與壓力管理》課程幫助學員識別和理解自己的情緒與壓力來源,學習科學的情緒調節(jié)方法和壓力應對策略,提升個人的情緒智力和抗壓能力。通過系統(tǒng)的學習和實踐,學員能夠更好地管理自己的情緒,有效應對生活中的各種壓力,從而實現(xiàn)個人成長和職業(yè)發(fā)展的雙重目標。

【課程目標】

掌握情緒與壓力的基礎知識,培養(yǎng)情緒辨識力

掌握有效的情緒壓力應對策略,預防職業(yè)倦怠

掌握正念呼吸法、冥想放松法等情緒管理技巧,提升情緒接納能力

了解常見心理疾識別方法,學習預防策略,構建心理健康防線

學習提升心理能量的日記覺察法,獲得豐盛人生的狀態(tài)

【授課方法】課堂講授、問卷測試、案例教學、小組研討、視頻教學、體驗活動

【授課時間】1天

【授課對象】企業(yè)全員


開場活動:情緒島

第一單元:情緒的認知與分類

一、積極情緒與消極情緒

1.什么是積極情緒與消極情緒

2.積極情緒的作用與益處

3.消極情緒的影響與識別

小組討論:積極情緒的好處vs消極情緒的危害


二、情緒和壓力的關系

1.情緒與壓力之間的相互影響

2.情緒的波動如何影響壓力感受

3.壓力狀態(tài)下情緒的調節(jié)策略

4.情緒的傳染性:踢貓效應

案例分析:兩位房產(chǎn)銷售員的情緒管理


第二單元:情緒壓力的來源與應對

一、情緒壓力的來源

1.認知心理學模式的情緒壓力分析

2.潛意識模式的情緒壓力探討

3.斷舍離模式的情緒壓力應對

案例分析:山下英子的斷舍離


二、情緒壓力管理三步

1.識別情緒壓力

2.分析情緒壓力來源

1)個人因素

2)環(huán)境因素

3)社會因素

3.制定情緒壓力應對策略

互動活動:識別我的情緒壓力值


三、情緒壓力的應對策略

1.情緒壓力自愈的方法與技巧

2.情緒壓力失控的判斷與預防

3.情緒ABC理論

4.情緒轉念法

練習:分享近期自己的一個情緒事件,運用情緒轉念法覺察情緒


四、職業(yè)幸福與職業(yè)倦怠

1.職業(yè)幸福感的構建與維持

2.職業(yè)倦怠的識別與應對

1)重新審視工作

2)轉換思維方式

3)尋求支持

4)改善工作環(huán)境

5)培養(yǎng)興趣愛好

6)制定應對計劃

3.輕度消極情緒的改善策略

心理測試:職業(yè)倦怠程度自測

案例分享:自己或身邊的職場人如何破解職業(yè)倦怠


第三單元:情緒壓力管理與提升

一、正念呼吸法與冥想放松法

1.正念呼吸法的原理與操作

2.冥想放松法的技巧與體驗

現(xiàn)場演練:正念呼吸法與冥想放松法

二、情緒接納與排斥

1.接納情緒壓力的益處與方法

2.排斥情緒壓力的弊端與應對

3.4F情緒日記的原理與操作

現(xiàn)場實操:4F情緒日記撰寫

三、長期駐外員工的情緒與壓力管理

1.長期駐外員工的情緒壓力特點

2.家庭、孩子與工作的平衡策略

3.人身安全風險的預防與應對

視頻:焦慮的中國人與情緒管理

四、終極快樂法則--內在豐盛

1.擁有好情緒的五大原則

2.人生的兩種心態(tài):豐盛心態(tài)VS稀缺

3.內在豐盛的兩大工具:豐盛日記 感恩日記

案例:史蒂芬柯維 愛是一個動詞

練習:豐盛日記、感恩日記,并分享


第四單元:常見心理疾病的識別與預防

一、抑郁與抑郁癥

1.抑郁與抑郁癥的區(qū)別

2.抑郁癥的識別

3.抑郁癥的預防策略

1)健康生活方式

2)心理教育

3)社交互動

4.警惕抑郁癥:霍金斯情緒能量圖

二、焦慮癥與適度強迫

1.焦慮癥的識別與應對

2.適度強迫與精英階層的關聯(lián)

三、心理疾病的預防與應對

1.常見心理疾病的預防策略

2.心理疾病應對的社會支持系統(tǒng)

案例分享:萬科前副總裁毛大慶是如何戰(zhàn)勝抑郁癥的?

組內討論:遠離抑郁癥的實用方法


課程總結與回顧:ORID焦點總結 

O:我學到的,聽到的,看到的

R:我感受到的,我的情緒

I: 我的啟發(fā)和思考

D:我未來的行動計劃

(注:以上大綱可根據(jù)需求定制調整,亦可根據(jù)課堂實施狀況微調)


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