勇士精神詮釋:
是失敗一百次 終于翻越高墻的成就感
是精疲力竭 最終完成全部關卡的豪邁
是通過障礙后 解鎖身體新技能的喜悅
是每次突破極限 超越精神層面的追求
是回歸大自然 揮灑汗水與淚水的體驗
是再多嘗試一次 就能跨越巔峰的信念
以團隊之名,闖勇者之路
沖鋒者勇士障礙賽的教練們會教導大家發(fā)力技巧、呼吸技巧、安全技巧等,是快速通過障礙的有力保障。
但技巧只是通過障礙的有力保障,思維才是真正內核
沖鋒者勇士障礙賽通過沉浸式的參賽體驗向成員們傳達挑戰(zhàn)項目背后的思維邏輯,其核心在于“活學活用”。
探知思維
如同在工作中很容易遇到新事物,成員們不一定見過、玩過本賽事的挑戰(zhàn)項目,所以無論從物理上還是心靈上,邁出第一步非常重要。
賽事開始前,成員們需要理解規(guī)則,并對關卡進行探知、剖析,為比賽做準備。
這也是開展工作的第一步,充分了解工作內容。
規(guī)劃思維
對關卡有一定了解后,就要規(guī)劃如何去完成。
大多數人的選擇是邊做邊看,有句話說得好“磨刀不誤砍柴功”
沖鋒者總喜歡先做規(guī)劃再行動,在挑戰(zhàn)和工作中更擅長一次性通過
返工絕不是沖鋒者的風格。
合作、溝通技巧
沖鋒者勇士障礙賽是項團體賽事,合作交流必不可少,掌握關鍵的溝通技巧、合作技巧是重中之重。無論是比賽還是工作,溝通是影響效率和成果的主要因素,良好的溝通是杰出成果的基石。
優(yōu)秀的隊長或領導者會通過積極溝通將不良沖突轉化為有利于團隊或企業(yè)發(fā)展的良性沖突。
臨場反應技巧
在本賽事的賽場上,沒有經驗的挑戰(zhàn)者出現“意外”太正常了。爬到一半發(fā)現沒力氣了,高估自己了;臨時忘記了下一步怎么移動…
此時是提高臨場反應、隨機應變技巧的最佳時刻。拓展教練會在旁邊進行輔助,啟發(fā)參賽者的思維,引導其征服挫折,完成個人的升華。
完成挑戰(zhàn),團隊成員必須要具備一定的硬實力,或要求密切的團隊配合。不同的項目關卡對團隊需求的側重點不同,這樣才能體現出團隊協作的意義,要有分工、要有堅持、要有奉獻。
當關卡無法輕易通過時,團隊成員需要一起做規(guī)劃、想方法,經過激烈地溝通后,得到一個有效的挑戰(zhàn)計劃。這一步對于企業(yè)來說尤其重要,大部分利于團隊的結論或想法都是在這個過程中總結出來的。
公司核心業(yè)務包括旅行式團建、培訓式團建、主題式團建、策劃式團建、體育式團建、戶外式團建。起贏培訓不斷追求團建產品創(chuàng)新與服務超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng)新力的團隊建設品牌。
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